Ben jij een gedreven leider die het verschil komt maken in een organisatie die volop groeit en in ontwikkeling is? Wij zoeken een Manager After Sales die de after-sales business van Hytrans verder internationaal laat groeien en de organisatie verder professionaliseert.

What can we tell you about the position:
Als Manager After Sales rapporteer je direct aan de CEO en ben je lid van het Management Team. Je bent verantwoordelijk voor de after-sales activiteiten van Hytrans en je geeft inspirerend leiding aan een team van 13 professionals. Je zorgt voor een hoogwaardig wereldwijd service- en supportniveau richting klanten en een sterke samenwerking met ons internationale distributienetwerk van meer dan 40 distribiteurs. Door jouw commerciële inzicht versterk je de bijdrage van after-sales aan de bedrijfsresultaten. Je monitort de resultaten van de afdeling en bent gedreven om deze continue te verbeteren. Daarnaast signaleer je verbeterkansen in producten en processen en werk je hiervoor nauw samen met andere afdelingen zoals Sales, Engineering en Supply Chain. In samenwerking met de andere MT leden zorg je voor een optimale samenwerking binnen Hytrans resulterend in een daadkrachtige klantgerichte organisatie.

Bedrijfsprofiel
Hytrans is een innovatieve en succesvolle productieorganisatie die kwalitatief hoogwaardige mobiele watertransportsystemen ontwikkelt en produceert. Hytrans is internationaal marktleider en levert wereldwijd ‘state of the art’ mobiele watertransportsystemen die onder meer worden ingezet bij de bestrijding van rampen en reddingsacties. In Lemmer werken circa 100 gemotiveerde medewerkers die de producten verkopen, ontwikkelen, assembleren en support verlenen. Na levering worden er trainingen verzorgd voor de eindgebruikers zodat de systemen op de juiste manier worden ingezet. Door continue innovatie, optimalisatie en aandacht voor personeel en organisatie wil Hytrans haar gezonde bedrijfsvoering behouden, de marktpositie verder verbeteren en de groei van de organisatie vormgeven.

Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel, dan nodigt Hytrans je graag uit te reageren. Uiteraard is vertrouwelijke behandeling van je gegevens gewaarborgd. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

What do we ask of you:

• Ervaring met en/of sterke affiniteit met de markt voor noodhulpverlening.
• Minimaal HBO werk en denkniveau en een relevante technische of bedrijfskundige opleiding.
• Minimaal 5 jaar ervaring in een leidinggevende after-sales / service en support functie bij een internationaal opererend productbedrijf.
• Een flexibele, klantgerichte instelling.
• Ruime ervaring met voertuigtechniek, hydrauliek, elektronische systemen.
• Een proactieve houding gericht op continue verbeteren.
• Good command of English. German is a strong asset.

What we offer you:

• Een voltijds dienstverband met marktconform salaris en goede pensioenregeling.
• Jaarlijks 24 vakantiedagen en 13 ADV dagen.
• Een winstuitkering, afhankelijk van het bedrijfsresultaat.
• Volop mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling.
• You will work in a challenging and responsible position with plenty of room for personal initiative.
• You work in a team where we work together with passion and energy every day to see how we can do even better!

Are you interested in this position:

Enthousiast geworden of wil je meer weten? Neem dan contact op met Jaike Mellema, HR Adviseur op 0514 222904. Wil je solliciteren: Stuur dan een mail met je motivatie en je cv naar p&o@hytrans.com.