Ben jij een gedreven HR Medewerker die graag de handen uit de mouwen steekt en wil bijdragen aan de verdere ontwikkeling en professionalisering van onze organisatie? Kom dan ons team versterken!
Wat kunnen we je vertellen over de functie:
Hytrans is een vooruitstrevend bedrijf dat een compleet en uniek systeem maakt, dat ingezet wordt bij de bestrijding van rampen en reddingsoperaties. Een product waar je trots op kunt zijn. We zijn een nuchtere en informele organisatie met klanten in de gehele wereld. Hytrans is wereldmarktleider en heeft de ambitie om dat ook in de toekomst te blijven. In Lemmer werken circa 100 gemotiveerde medewerkers die de producten verkopen, ontwikkelen, assembleren en support verlenen.
Als HR Medewerker ben je verantwoordelijk voor administratieve en ondersteunende werkzaamheden op het gebied van HR.
Belangrijkste verantwoordelijkheden in deze functie:
- Je ondersteunt bij het werving en selectieproces. Dat betekent dat je nieuwe vacatures intern verspreidt, reageert naar sollicitanten, gesprekken inplant en fungeert als contactpersoon voor uitzendbureaus.
- Je bent verantwoordelijk voor het verwerken van de ziek- en herstelmeldingen in ons personeelssysteem en de communicatie richting Arbodienst en UWV.
- Je ondersteunt de HR Adviseur in het proces van verzuimbegeleiding.
- Je bent verantwoordelijk voor een correcte registratie van gevolgde trainingen en opleidingen en het (mede) organiseren van basis/ in-company trainingen. Daarnaast maak je de opleidingsovereenkomsten op.
- Je bent eerste aanspreekpunt voor medewerkers ten aanzien van alle vragen van operationele aard.
- Je bent verantwoordelijk voor een correcte en volledige documentatie in de personeelsdossiers en het verzorgen van correspondentie.
- Je draagt zorg voor HR-activiteiten bij lief en leed gebeurtenissen.
Wat vragen wij van jou?
- Je hebt een afgeronde MBO4/HBO opleiding in de richting van HRM en enkele jaren aantoonbare werkervaring op een HR-afdeling.
- Je hebt kennis van HR-processen.
- Je bent bekend met de wet- en regelgeving omtrent HR.
- Je bent proactief, communicatief vaardig, kan goed samenwerken en je hebt oog voor details.
Wat bieden we je:
- Een marktconform salaris en pensioenopbouw via een goede pensioenregeling.
- Jaarlijks 24 vakantiedagen en 13 ADV dagen (bij volledig dienstverband).
- Volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.
- Je werkt in een uitdagende en verantwoordelijke functie met veel ruimte voor eigen initiatief.
- Je werkt in een team waar wij met passie en energie iedere dag samen kijken hoe we het nog beter kunnen doen!
Heb je belangstelling voor deze functie?
Enthousiast geworden en wil je meer weten? Neem dan contact op met Jaike Mellema, HR Adviseur op 0514-222904. Wil je solliciteren? Stuur dan een mail met je motivatie en cv naar hr@hytrans.com.